Noticias por Febrero, 2010

Franquicia Rent-A-House Costa Rica

Viernes, Febrero 19th, 2010

Carlos Tepedino, franquicia master de RAH Realty Costa Rica(marca
que registramos para el caso de Costa Rica)ha venido trabajando
con gran constancia y construyendo el equipo de profesionales
inmobiliarios mas eficientes de Costa Rica.

Ultimamente ha comenzado a ver los resultados de sus esfuerzos.
Yo le dije simplemente “tu equipo ha comenzado a hacer CLICK”,
digo esto porque ya tienen 300 captaciones y han ido aumentando
los inmuebles en pending y closed cada dia.

Aqui les presento su equipo:

FM Costa Rica Carlos Tepedino  

www.rahrealty.co.cr

AFP Gregory Sandoval  

www.casaloteymas.co.cr

AFP Mariel Pinar  

www.propiedadesencostarica.co.cr

FP Maria Alexandra Toro
www.tucasadondequieras.com/

AFP David Garro  

www.realtycostaricaonline.com

AFP Ismary/Indira Gonzalez  

www.negocioinmueble.com

AFP Sissy Martin  

 www.inmueblecr.com

Reunion Mensual Rent-A-House Aragua

Viernes, Febrero 12th, 2010

El dia 09/02/2010 se llevo a cabo la reunion mensual de las Franquicias Comerciales y Personales del Estado Aragua, luego del acostumbrado desayuno, se compartio una torta para celebrar los cumpleañeros del mes.

En el desarrollo de la reunion se toco como primer punto, darle la bienvenida a los nuevos miembros de Rent-A-House:

• Norma Gonzalez de Dania de Rent-A-House Bosque Alto

• Marianela Jimenez de Rent-A-House Aragua, y a

• Yoselyn Bogier de Rent-A-House Aragua

Seguidamente se paso a nombrar los lideres de productividad del mes, felicitandoles y deseandoles sigan en el camino del exito.

Hubo un presentacion de los miembros de tuinmueble.com donde Ricardo Bosio, supervisor de clasificados, dio tips para hacer publicaciones exitosas.

La siguiente intervencion estuvo a cargo de Jose Antonio Martinez, quien hablo a los presentes, sobre como referir captaciones de empresas en marcha y como seria el reparto de las comisiones.

Para culminar, Juan Camilo Rodriguez, realizo un excelente taller para la construccion de videos, dando herramientas utiles para que estos sea de la mejor calidad y se conviertan en una herramienta de mercadeo.

La proxima reunion se llevara a cabo los primeros dias del mes de Marzo

Mayor Info:

http://www.inmueblesdelcentro.com.ve

Reunion Mensual Rent-A-House Carabobo

Viernes, Febrero 12th, 2010

El dia 03/02/2010 se llevo a cabo la reunion mensual de las Franquicias Comerciales y Personales del Estado Carabobo, luego del acostumbrado desayuno, se compartio una torta para celebrar los cumpleañeros del mes.

En el desarrollo de la reunion se toco como primer punto, darle la bienvenida a los nuevos miembros de Rent-A-House:

• Graciela Biondi de Rent-A-House Valencia

• Hender Sanchez de Rent-A-House Garibaldi

• Thais Beltrand de Rent-A-House Zona Norte, y a

• Maria Alejandra Hernandez de Rent-A-House Zona Norte

Seguidamente se paso a nombrar los lideres de productividad del mes, felicitandoles y deseandoles sigan en el camino del exito.

Se anunciaron los nuevos actos de entrenamiento que se llevaran a cabo durante el mes de Febrero 2010.

Se invito a todos los franquiciados realizar la autorevision de sus respectivos Planes de Negocios para poder poner en practica las diferentes estrategias que los conduzcan a la consecucion de los mejores resultados.

Para culminar, Juan Camilo Rodriguez, realizo un excelente taller para la construccion de videos, dando herramientas utiles para que estos sea de la mejor calidad y se conviertan en una herramienta de mercadeo.

La proxima reunion se llevara a cabo los primeros dias del mes de Marzo.

Mayor Informacion:

http://www.inmueblesdelcentro.com.ve

La franquicia Comercial Urdaneta y Rodriguez inaguro su nueva sede.

Jueves, Febrero 11th, 2010

Franquicia Comercial UrdanetayRodríguez abrió sus puertas en la hermosa ciudad de Maracaibo para ofrecerle asesoría inmobiliaria en alquiler y venta de propiedades

Si usted necesita comprar, vender o alquilar un inmueble contacte en Maracaibo a Rent a House Franquicia Comercial UrdanetayRodríguez C.A.

Mayor Info: http://www.urdanetaernesto.com

Rent a House

Rent-A-House Sistema progresivo de franquicias

Miércoles, Febrero 10th, 2010

Rent a House es una empresa inmobiliaria Venezolana fundada hace 40 años. En los ultimos 7 años desarrollamos un nuevo e innovador modelo de negocios. Se trata de un sistema progresivo de franquicias inmobiliarias, hay 4 niveles: 1)Franquicia Personal 2)Franquicia Comercial 3)Franquicia Regional 4)Franquicia Master de Pais.

Rent a House es para personas que quieren desarrollar su propio negocio inmobiliario bajo la marca, plataforma, estructura y modelo de negocios de Rent a House.

Ademas de tener 34 franquicias comerciales(oficinas)en 14 ciudades Venezolanas y mas de 450 franquicias personales, en los ultimos 3 años hemos expandido a Santiago de Chile, Bogota(2 oficinas), Panama, Costa Rica, Miami y Madrid.

Puedes comprar tu franquicia en Venezuela pagando en Bolivares, hacer tu entrenamiento aqui y comenzar a trabajar y producir. Si mas adelante decides mudarte a otro pais puedes trasladar tu franquicia sin tener que volver a pagar por ella. Si ya vives en el exterior podemos entrenarte con nuestros cursos online.

Para mayor informacion visitar www.rentahouse.com.ve

Franquicias de brokers de industrias, empresas y negocios:

Miércoles, Febrero 10th, 2010

Una oportunidad para emprendedores Desarrolla tu propio plan de oportunidad de negocios de intermediacion para la compraventa de industrias, empresas y negocios, haciendote corredor o broker VNI, con nuestro exclusivo sistemas de franquicias progresivas. Esta es una excelente oportunidad para emprendedores.

Los programas de actualización, las reuniones entre profesionales para intercambiar experiencias, el manejo hábil de la página interactiva de Internet y nuestros métodos operativos probados con la experiencia, son las herramientas indispensables para que el negocio progrese. Conocimiento y Entrenamiento son las claves.

Porqué es interesante hoy este negocio?Existe una demanda y una oferta de industrias, empresas y negocios activas no atendida. La reducción de personal en las empresas tradicionales está generando un grupo de personas profesionales, bien entrenadas y hábiles candidatos para comprar empresas en marcha, para reemplazar su fuente de ingresos. Para la mayoría es casi una necesidad adquirir una empresa antes que buscar y obtener otro empleo.

A medida que avanza la tecnología e incrementa la productividad, las grandes compañías continuarán implementando automatización para reducir sus gastos, los cuales incluyen el rubro “personal”.

En el mundo actual, el empleo formal decrece, el comercio aumenta mientras la industria se encuentra en proceso de adaptación y por ende las transacciones aumentan.

Calificaciones que deben poseer los candidatosCalificaciones financieras y profesionales: Los candidatos deben cumplir un mínimo de requisitos financieros y profesionales. Todos los candidatos deben estar en una posición de capitalizar su actividad (fundamentalmente como franquiciado) y en consecuencia capitalizar su franquicia, lo cual incluye un capital de trabajo y dinero necesario para los gastos de vida personal y de la carga familiar durante el período de arranque.

Trabajo en equipo: Es necesario que los candidatos tengan habilidades sociales para comunicarse efectiva y eficientemente con el público y con sus pares y tengan como meta su éxito personal, compartan y participen abiertamente el cual conlleva automáticamente el éxito de VNI, indispensable para todos. Los métodos de participación incluyen funciones locales y regionales, conferencias en línea y foros.

Habilidades de comunicación interpersonal: La cultura de este negocio y del sistema de franquicia requieren que el candidato disfrute trabajar con equipos multidisciplinarios, debe poseer sólidas habilidades de solución de problemas y debe entender muy claramente la importancia de proveer un servicio de óptima calidad a los clientes.

Atención a los detalles: El sistema de VNI ha evolucionado a través de los años basado en la experiencia, las necesidades de los clientes, tecnología del negocio, evaluación contínua de los resultados y el éxito en la competencia. El candidato debe aprovechar al máximo el sistema de apoyo a los profesionales y prestar mucha atención a los detalles incluidos en el manual de franquicias.

Nivel de Entusiasmo (Proactividad): En VNI creemos que, paralelo a las calificaciones profesionales y financieras, el entusiasmo, la proactividad, son factores claves del éxito. Por esa razón, damos mucha importancia a las personas que exhiben un alto nivel de entusiasmo verdadero y están motivadas para el éxito. Construir un negocio exitoso requiere dedicación, educación continua, trabajo duro, conducido e inspirado por la energía y entusiasmo del liderazgo.

Integridad: Los candidatos tendrán como interlocutores permanentes a personas de alto profesionalismo tales como empresarios, ejecutivos de alto nivel, auditores, evaluadores. Por otra parte, manejarán información clasificada como confidencial en el día a día. La integridad será un factor clave en la construcción de un empresa exitosa.

¿Que debe Aprender un Candidato?La Tecnología VNI.

La Historia, la Cultura y la Visión de la Compañía.

El contenido del entrenamiento.

La agilidad en la intermediación de las empresas en marcha.

Con la experiencia, proveer a los otros profesionales Servicios de Soporte de excelente calidad para aumentar la red generadora de información e ingreso personal.

Mercadeo y Promoción.

Las metas Corporativas y personales.

En el conocimiento está el poder. Con la formación profesional propia, el entrenamiento en VNI, el uso adecuado de la base de datos intranet y el apoyo generado por VNI el candidato tiene las herramientas adecuadas para ser exitoso.

VNI brokers a traves de sus franquicias busca compradores para industrias, empresas y negocios en Venezuela y a nivel mundial,  que desea vender. Igualmente busca vendedores cuando usted desea comprar industrias, empresas y negocios. Venta de empresas y negocios en todo Venezuela

Mayor informacion:

http://www.vnibrokers.com/

Rentabiliza tus anuncios

Viernes, Febrero 5th, 2010

 

El marketing inmobiliario ha cambiado

Para particulares y profesionales, los últimos años han sido toda una revolución en el marketing inmobiliario gracias a internet. algunos profesionales aún recuerdan como lo importante era hacer un bonito anuncio para el escaparate de su inmobiliaria o un texto telegráfico atractivo para los anuncios por palabras de los diarios. parece que hablamos del pleistoceno, pero fue casi ayer, las inmobiliarias recuerdan también cómo antes los días “fuertes” eran los sábados o domingos, en los que el cliente llamaba y ampliaba información e incluso visitaba la vivienda, algo que ya no está tan marcado porque internet abre todos los días a todas horas.

 En este articulo te ofrecemos trucos para anunciar mejor tu vivienda, pero la revolución tecnológica y en especial internet y los portales inmobiliarios han creado un cliente inmobiliario nuevo y más sofisticado al que hay que atraer también de una forma diferente, algunos de los cambios de los últimos años:

 1. Hoy el mercado es el mundo

El cliente puede estar físicamente en cualquier parte, analizando las propiedades que ofrecemos a través de Internet viendo las fotos y videos de la propiedad, con nuestro modelo de negocio y nuestra herramienta de referidos, puedes promocionar cualquier propiedad de nuestra cartera internacional y nacional, lo que te convierte en corredor internacional desde la comodidad de tu casa.

 2. El cliente ya puede investigar todo sobre la vivienda

El potencial cliente puede optimizar su búsqueda, emplea menos tiempo en ver más viviendas y las puede conocer sin tener que visitarlas. incluso puede dejar alertas para que le lleguen avisos de rebajas de precios, ver fotos, videos, visitas virtuales y comunicarse con el vendedor de forma rápida mediante correo electrónico, ofrecer una buena imagen con los anuncios de internet es vital para tener éxito en la venta o alquiler. igualmente, atender todas las llamadas o correos de forma rápida y eficaz se torna muy importante para cerrar la operación.

Nuestra plataforma tecnológica, te permite crear  búsquedas automáticas para tu cliente, que se encargara de realizar búsquedas 24 horas al día, lo que convierte el sistema en el más eficiente asistente inmobiliario,  así mismo tendrás la opción de crear portales personalizados a tu cliente.

3. Del escaparate al monitor

Hace 20 años las opciones consistían en redactar y publicar el aviso en el periódico local, ubicar un cartel en el mismo punto de venta, . un alarde de recursos era hacer folletos, avisos, carteles y otras piezas de comunicación que se pegaban en farolas o repartían por la calle o en los parabrisas de los coches. Hoy además de esperar sentados en el escritorio esperando a que alguien llame o entre gente, podemos ser más proactivos con inmuebles destacados, e-mailings, redes sociales, blogs, portales inmobiliarios, pagina web propia, que permiten establecer una comunicación muy fluida con los compradores potenciales por poco coste.

4. El comprador potencial se ha sofisticado

El comprador ve muchos más inmuebles  y dice “éste si” y “éste no” en cuestión de segundos. por ello, es fundamental tener anuncios claros, concretos y actualizados. las webs deben cargar rápidamente y deben ser navegables y a poder ser bien accesibles por los buscadores. eso se consigue en los portales inmobiliarios, optimizados para ello, en lugar de tratar de hacer la guerra por su cuenta. En  Rent-A-House cuentas con tu propia web personal donde podrás destacar todos tus captaciones y aprovechar la red de comercialización de más de 400 portales inmobiliarios destacando fotografías, mapas, videos de todas nuestras propiedades a nivel mundial.

5. Al nuevo cliente no le gusta esperar

La atención ante una llamada o mail debe ser excelente porque un cliente que llega a través de las nuevas tecnologías no desea esperar demasiado. si el cliente potencial envía un mail de consulta, debe recibir una respuesta dentro de las 24 horas, por lo tanto, en las inmobiliarias hay que asignar recursos y personal para dar respuesta inmediata, recuerda que cada segundo que haces esperar al cliente, es un segundo que se acerca a la competencia y nada detendrá a los clientes a consultar el sitio de la competencia solo lo hará un servicio inmediato y excelente.

6. Informar bien al cliente

La inmobiliaria debe asegurar al comprador o  arrendatario potencial que están dadas todas las condiciones legales y de calidad necesarias para efectuar la operación, la inmobiliaria debe analizar quién está detrás de cada proyecto. Es su propio prestigio el que está en juego, esto ha convertido nuestro departamento de análisis clientes, en una herramienta que disminuye el riesgo en las operaciones inmobiliarias de nuestros franquiciados.

6. Mercadeo, Mercadeo, Mercadeo

No es lo mismo 20 años de experiencia, que hacer lo mismo por 20 años, si no cambiamos nuestros paradigmas no lograremos incorporarnos al nuevo ritmo del mercado,  el internet representa el 90 % de nuestros clientes, por esto salir a buscarlos no es salir a las  calles sino el esfuerzo que hagas en la red para encontrar tus clientes,  no necesitas 10.000 propiedades necesitas 10.000 clientes, solo así serás exitoso en tu mercadeo.

7. Entrenar a los vendedores

Es fundamental – y en este punto las cosas nunca van a cambiar – entrenar al personal de la franquicia, tanto en el uso de las nuevas tecnologías como en la gestión de venta o la atención que se desea brindar. Porque todos los pasos previos que describimos terminan – o eso es lo deseable- en un contacto cara a cara y es que además, uno siempre debe preguntarse: ¿es normal la cifra de negocios de mi franquicia ?

Si la sucursal virtual promete una cosa y la sucursal real brinda otra … ¡Estamos en problemas!, es decir, las nuevas tecnologías por sí solas no garantizan el éxito si no están acompañadas por la capacidad humana, por esto te invitamos a nuestros centros de entrenamiento inmobiliario para que no te quedes esperando por el éxito sino salgas a buscarlo.

Basado en el artículo de Karen Yanco.

Cortesia Franquicia Comercial Angel Pinton www.angelpinton.com